【翻译组】十字路口的灰熊 陷入绝境的灰熊
2017-12-23 23:01:13 来源：CCTV5在线直播
时光追溯到2016年的夏天，当时灰熊总经理克里斯-华莱士经过一番深思熟虑，冒着风险在球队一个42胜40负的结尾之后与迈克-康利签下了一份当时篮球历史上最大的合同。这一动作也几乎锁死了灰熊的薪金空间，当然华莱士和他的制服组也别无选择，康利是他们核心阵容中最年轻的一环，自从他来到球队之后，灰熊就从一支鱼腩变成了一支季后赛劲旅，灰熊也给予了他最大的回报，给了他5年1.5亿的大合同，并且在最后一年还拥有球员选项。
给这样一个28岁并且有伤病隐患的的后卫这样一份合同是有风险的，即以他为核心建队究竟能维持长时间，马克-加索尔在此之前已经签订了一份5年合同，同样这份合同的最后一年也是拥有球员选项的，在这份合同结束之后小加索尔将年满35岁，他们还给另外一名自由球员钱德勒-帕森斯一份4年9500万的合同，期待他能够成为这支球队的核心三人之一，扎克-兰多夫以及托尼-阿伦的合同都将在2017年到期，他们也将步入职业生涯末年，球队也为他们准备了一份薪金略低的合同，这一操作的关键在于增加了帕森斯，将自己的核心阵容牢牢锁住在至少3-4个赛季，这样他们就可以享受3-4个赛季的季后赛时光。
但是事情总是事与愿违。尽管灰熊上赛季依然打进了季后赛，但帕森斯早早因伤病报销，康利和小加索尔也因为伤病缺席了大量比赛，扎克-兰多夫被菜鸟教练大卫-菲兹代尔放入了替补席，前者也在合同结束之后选择离开，同样由于薪金空间限制，他们无法留下托尼-阿伦，同时高于预期表现的杰迈克尔-格林又给了球队甜蜜的烦恼，球队需要给格林提供一份大合同，这也让华莱士难以进行后续操作。
但就在2017-18赛季开始仅几个月之后，之前积累的诸多问题开始爆发：康利因伤再次倒下，帕森斯依然没有打出起初球队预期他打出的表现小加索尔因和菲兹代尔的不和而导致后者下课，这也让小加索尔饱受指责。最令人困惑的是，上个赛季正是由菲兹代尔将这支球队牢牢捏合在了一起，本赛季却突然出现了不和传闻。除此之外，在过去十年里管理层在选秀上毫无建树，他们无法在核心阵容身边补充新鲜血液。正是如此，很多人认为那支磨砺灰熊时代应该要结束了，他们是时候推倒一切进行重建了。
但从这个赛季开始，这个由华莱士斥重金打造的阵容将开始付出沉重的代价。当初冒险在续约康利以及签约帕森斯的操作如今让灰熊无法明晰自己未来的计划，他们也没有一个应急预案，尽管他们可以尝试交易走自己的核心球员，但是这个任务实际上要比看上去危险得多。
如果保持现状的话，到2019-20赛季，孟菲斯将在康利、加索尔以及帕森斯身上一共花掉8300万美元——这几乎占了球队工资帽的75%，而这三人的巨额合同也给交易造成了巨大的困难——为了将他们送到其他球队，灰熊可能需要吞下另一份挤占空间的大合同或者送出未来的选秀权，但是为了送走球星而搭上选秀权的操作没有任何意义，所以他们如今面临非常尴尬的局面：无论他们重不重建，球队的未来似乎都完蛋了。
我经常会反对球队过于激进地拆散核心阵容，尤其是灰熊还有两名处于当打之年的球星并且他们在近期也取得了成功，如果将摆烂的时间拖得足够长的话，灰熊没准能像如今的76人一样取得成功，但是他们更多地可能还是会和魔术、国王还有森林狼一样，经历非常长时间的输球并且坠入低谷，对于灰熊而言，他们的未来几乎注定一片灰暗，任何选择看起来都不会有一丝曙光。
不管是打散自己的核心阵容、小修小补亦或者是维持现在的阵容，他们都有着很多严重的缺陷，并且还会带来不可预知的后果。几乎已经可以肯定的是，灰熊将以失败结束2017-18赛季，从老板到球员，这支球队的每一个人的未来都充满着不确定性，人们也不知道这支球队将前往何方。
无论谁该为此负责，但是大家都能看出来这些球员不适合在一起打球，而且主教练也不适合这支球队。圣诞将至，灰熊的场均回合数依旧是联盟倒数第一，尽管每一位教练在入主灰熊时都曾宣称要提速并且帮助他们打出现代化的进攻战术，但是他们最终似乎都失败了。菲兹代尔上赛季对于灰熊的改造似乎有些分裂，灰熊的进攻风格依旧缓慢，但他却让小加索尔以及兰多夫拉出三分线来投三分。
灰熊的这种极为缓慢的进攻节奏中场均三分球出手也是联盟倒数，他们的进攻篮板率也排名联盟第27。转换进攻数、外线出手和补篮这种可以轻松得分的手段灰熊都不擅长，更要命的是，球队的两名核心都不是依靠个人单打吃饭的得分手，从某种意义来说，似乎这些都不能怪菲兹代尔，因为他面对的一开始就是个烂摊子。
但教练最尴尬的就是你需要对球队在场上的战术执行情况负责人，即使实际上这根本不能怪你。比如在与掘金的一场比赛的下半场开始……球队就出现了一次失误，即使我们都知道传给杰迈克尔-格林的这个球是个好球。
当球员在球场上真正执行战术时，教练所能控制的实际上很少。他们所面临最大的任务就是找到球员们最适合的位置并让他们发挥，但是在比赛中菲兹代尔只有一到两个主动得分选择，所以执行战术明显很困难。
根据Synergy数据表示，灰熊在每次暂停后的进攻回合中效率只排联盟23位，这一排名甚至还低于他们半场进攻的效率，这本应该教练最能在比赛中施加影响力的环节，但是菲兹代尔上赛季的表现明显不能让人满意。和联盟大部分球队关于此组数据进行比较的话，灰熊暂停后的半场进攻表现真的可以算很差，和正常半场进攻相比，灰熊暂停后每回合进攻得分甚至会比平常的半场进攻少0.046分。
但是要考虑多少伤病以及轮换的问题？康利、加索尔以及帕森斯上个赛季在一起只打了17场比赛，队伍中其他的球员的磨合也明显不够。如果评判一名优秀的教练仅仅是看他是否能利用暂停制定战术是否有效的话，联盟也没有几个成功的教练，一名善于培养年轻球员的教练也同样是一个好教练，菲兹代尔并没有足够的时间证明他有这方面的能力，如果球队选择在内部出现矛盾时力挺超级明星的话，实际上战绩也没有那么重要了。
单独怪罪菲兹代尔、比克斯塔夫或者是前前任主教练戴夫-乔尔格都是不合适的，最应该为如今残破不堪的灰熊买单的应该是克里斯-华莱士，没错这名总经理一手建立起了“磨砺”灰熊，但是却在保持他们完整上犯下不少错误。作为一个小球市的球队，吸引一个全明星他们得复出更多的代价，要知道当时他们签下帕森斯时业内人士都觉得他们赚了，但事后你会发现他们三人挤占了大量的薪金空间，而且这三份没有一个赛季能够同时做到场均得分超过20分，这样的球队在西部根本不具备竞争力，多支三巨头或者双核球队都比他们强。
还有一个问题需要注意，自2010年以后，没有一个灰熊的首轮秀在灰熊打球超过80场。
贾雷尔-马丁马上就要成为灰熊效力时间最久的首轮秀了，但是他可能最终也会离开球队，上赛季为了给马里奥-查尔莫斯腾位置他们裁掉了韦德-鲍德温，乔丹-亚当斯的情况也大致相同，还有托尼-罗腾、泽维尔-亨利以及格雷瓦丝-瓦斯奎斯都在兑现他们天赋之前就被交易，由于工资帽问题，本备受期待的二轮秀拉德-扎格拉茨一场没打就被裁掉了，另一个被交易得到的二轮秀德扬泰-戴维斯，目前也没有展示出太多球队对于他的期待。
当然这也和华莱士以及老板罗伯特-佩拉创造的环境有关：如果新秀不能带来即战力的话，那么球队会将他迅速抛弃并且重新开始，这样的球队文化是不可能会有令人满意的结果的。年轻球员，尤其是近些年灰熊选中的首轮靠后的新秀们，他们往往需要培养多个赛季才能展现出他们的潜力，但随着菲兹代尔的下课，人们很难相信灰熊会有耐心去培养年轻人，然而对于球队而言培养年轻人才是最有意义以及最可能让球队保持竞争力的事情。
当然从另一个角度来说，华莱士是一个很蹩脚的选秀者，他的眼光太差了，除了瓦斯奎斯之外，他选中的所有球员在其他球队也没能找到自己的位置。熊还将两个乐透签浪费在了泽维尔-亨利和哈希姆-塔比特身上，他们又为获得德扬泰-戴维斯付出了过多的代价，除了本赛季的新秀狄龙-布鲁克斯以外，他们也没能在二轮选秀中淘到什么宝来。
如果不能从选秀中获得年轻的天赋那该怎么办呢？当然是从别的地方找了，比如将赌注放在被别的球队放弃的球员身上，当然这也是非常危险的选择，对于詹姆斯-恩尼斯以及杰迈克尔-格林而言，你不需要和他们签多年合同同时还能享受他们在场上的价值，在自由人市场用双年特例签下泰瑞克-埃文斯这样的球员确实很划算，但是你也需要明白留下他需要花多少钱。
上述三位都是灰熊受限于工资帽而用较短和较低合同签下的球员，但是他们却打出了超出合同价值的表现，埃文斯的表现令人惊喜，他甚至有可能在本赛季竞争最佳第六人，他本赛季的三分球命中率超过了四成，而他职业生涯三分球命中率不过29.7%，他如今的出手更顺畅而且更自信，对手显然还没有适应他而改变对他原先的“放突不放投”的防守方式，而他也利用这一点不断利用挡拆之后的投篮来让对手付出代价。
灰熊并没有埃文斯的伯德权，虽然本赛季灰熊糟糕的进攻全靠埃文斯一人补救，但是如果想要在本赛季结束之后将其长时间留在队中似乎也不太可能，灰熊明年预计将超出工资帽400万，想要以符合埃文斯的身价留下他的话，灰熊的操作难度将会非常大。
格林和恩尼斯是菲兹代尔体系中难得脱颖而出的有价值的球员，格林目前的合同还有两个赛季并且性价比很高，但却是因为杰迈克尔-格林上赛季为受限制自由球员且没有其他球队为其提供报价，所以他才会与灰熊低价续约，所以这笔签约和华莱士的能力关系不大，恩尼斯将在这个赛季后成为自由球员，但是考虑到他27岁的年龄和糟糕的助攻失误比，角色球员或许就是他的上限了，灰熊真的有必要为这样一个球员付出太多嘛？
华莱士以及他的制服组真的需要在这个冬天认真探索一下重建的力度有多大以及如何合理地重建了，加索尔目前是他们手中最具吸引力的筹码，他目前对于很多球队都颇具吸引力，而其他人比如埃文斯、恩尼斯以及布兰登-莱特等人都需要在交易截止日之前被送走，如果灰熊真的不想打起精神冲击季后赛的话。
波士顿由于在揭幕战就失去了戈登-海沃德所以他们获得了一个价值840万美元的伤病特例，这一特例可以吃下埃文斯，凯尔特人可以为此送出一个选秀权给灰熊，而灰熊则可以试一试从发展联盟挑选一些年轻有潜力的球员来替代埃文斯的位置。潜在的交易对象还有开拓者，他们可以用另一份快到期的大合同来得到埃文斯，因为开拓者一直想要另一个后场持球者以及侧翼防守者，如果华莱士不对这个价值330万美元的到期合同有任何幻想的话，那么肯定会有多支球队来询价埃文斯的。
这就是灰熊目前的现状，他们一边希望强行延续“磨砺”精神，但所有人都看出来，那支球队的文化早已远去了，托尼-阿伦和扎克-兰多夫被球队白白放走。另一方面，他们还希望用迈克-康利还有马克-加索尔的巨额合同换取球队的未来。
当然灰熊的另一种选择是留下这群高薪球员，继续保持核心阵容，并试试看内部挖掘潜力能不能帮助灰熊再次重返季后赛。他们当然可以让这几名三十多岁的球员带着不怎么具有天赋的年轻人一年又一年的打球，但是这并没有意义。所以相较于清仓甩卖或者是保持核心阵容两个极端，灰熊可能更倾向于一个折中的方案，球队里有几名球员会在这个夏天试水自由市场，他们可以利用这些到期合同换取几位年轻球员，一旦这些天赋展现出一定价值时，华莱士和管理层就更有依据判断未来究竟该何去何从了。
比克斯塔夫可能是联盟中最难工作的主教练了，管理层和老板依旧觉得本赛季充满希望，但是想让底下的球员又不可能说立刻能提升能力，但是如果他做一些大动作的话，他的主帅位置又不一定能保得住。作为联盟中最动荡的球队之一，频繁更换主帅让灰熊缺少一个能镇得住场的人，以往没有什么成功的经验让比克斯塔夫借鉴，如果代理主教练只是作为队中明星球员的傀儡的话，他也肯定不能带领球队立马扭转颓势，所以到了考验比克斯塔夫的领导能力的时候了。
但是我们都知道领导性太强也并不是件好事，这在灰熊老板罗伯特-佩拉身上是个典型，他对于球队的建设毫无耐心，自从2012年他买下球队之后，尽管灰熊每年都能打进季后赛，但是他们在这短短五年间换了三个不同的主教练，根据Bball-Insiders的记者Michael Scotto报道，佩拉曾经想在戴夫-乔尔格上任仅仅三天就解雇他，这一次菲兹代尔的下课也是体现了老板的一贯作风，这只是他又一次缺乏耐心的决定罢了。
讽刺的一点是，这一次主教练下课的原因是因为菲兹代尔与马克-加索尔不和，但实际上这种紧张关系同样存在于球队老板和主教练之间。更加讽刺的是，在灰熊宣布菲兹代尔下课的同时，球队中的少部分股东利用买卖特例的规定向佩拉施压，这一规定就是佩拉必须决定是买下少数股东的股权以获得球队的全部控制权还是以预定价格出售股权并离开球队管理层，这个时间点做出这样的决定明显是有利于少数股东的——火箭刚刚被高价出售，NBA球队的价值越来越高，少数股东准备买回佩拉的股权为球队估值，另一层目的则是希望向佩拉施压让球队走向正轨，否则后果由他一人承担。
少数股东可以向佩拉报价并要求他匹配价格来买断前者所持的股份，他们拥有三个月的时间来这么做，这一戏剧性的一幕表明佩拉和两位主要的小股东Steve Kaplan还有Daniel Strauss之间的矛盾已经无法调节了，对于这支球队而言，平静已然不太可能，未来几个月必将暴风骤雨。
除了场下的闹剧之外，灰熊更需要解决的是场上的篮球问题，糟糕的选秀、薪金空间以及对建立球队文化老将的不尊重态度等这些都在阻碍着他们在核心阵容最具竞争力的这几年取得成功。华莱士、菲兹代尔、佩拉以及球队中所有的成员都需要为球队目前的状况负责。
所以最难的问题来了——如何找到解决方案呢？